日本ストレスチェック協会代表理事・医学博士・産業医 武神のメルマガ (バックナンバー)
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件名:◆議題やテーマによらない、簡単な安全衛生委員会の運営方法について
日付:2013/12/11
差出人:産業医 武神 

本メールは、医師 武神健之へのお問い合わせ等あったみなさまへ、お送りしております。
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このメールを開いていただき、どうもありがとうございます。産業医の武神です。

今日は、
【議題やテーマによらない、簡単な安全衛生委員会の運営方法について】
という話をさせていただきます。


今回は、視聴者からのQ and Aです。

「衛生委員会の内容について、やわらかい内容で職員も意欲をもって参加できるような委員会にしたいと思うのですが、現状、感染症の流行情報の提供やワークライフバランスの観点から、超過勤務時間や有休消化の目標設定に対しての実績確認位しかできていません。」

「衛生委員会で職員自らが改善につなげている良い例などがあれば、委員会の次第など参考にできるものがあればと思っています。」


この動画では、何をルーチン化できるのかを説明しています。
このやり方で、ルーチン化すれば、次回以降は楽になるし、会社独自の色のでる衛生員会となります。

以上、あなたの心と体の健康管理と自己成長と、あなたの会社の安全衛生管理にも、ご活用いただけると幸いです。

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